Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Vũ, Thị Uyên,TS | |
dc.contributor.author | Đỗ, Thị Huyền Thanh | |
dc.date.accessioned | 2022-08-17T01:58:12Z | - |
dc.date.available | 2022-08-17T01:58:12Z | - |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.identifier.uri | https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20169 | - |
dc.description | Quản trị nhân lực | |
dc.description.abstract | Chương I: Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thực hiện công việc trong doanh nghiệp. Chương II: Phân tích thực trạng công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam. Chương III: Đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.description.tableofcontents | Chương I: Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thực hiện công việc trong doanh nghiệp.. Chương II: Phân tích thực trạng công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam.. Chương III: Đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.language.iso | vie | |
dc.publisher | Trường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân | |
dc.subject | Công việc | |
dc.subject | Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.subject | Xây dựng | |
dc.title | Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.type | Luận Văn Thạc Sỹ | |
dc.identifier.barcode | ThS.10583 | |
Bộ sưu tập | 11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực |
Tải ứng dụng đọc sách
Qr code NEU Book Reader
(Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
với từ khóa "NEU Book Reader")
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Vũ, Thị Uyên,TS | |
dc.contributor.author | Đỗ, Thị Huyền Thanh | |
dc.date.accessioned | 2022-08-17T01:58:12Z | - |
dc.date.available | 2022-08-17T01:58:12Z | - |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.identifier.uri | https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20169 | - |
dc.description | Quản trị nhân lực | |
dc.description.abstract | Chương I: Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thực hiện công việc trong doanh nghiệp. Chương II: Phân tích thực trạng công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam. Chương III: Đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.description.tableofcontents | Chương I: Cơ sở lý luận về công tác đánh giá thực hiện công việc trong doanh nghiệp.. Chương II: Phân tích thực trạng công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam.. Chương III: Đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.language.iso | vie | |
dc.publisher | Trường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân | |
dc.subject | Công việc | |
dc.subject | Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.subject | Xây dựng | |
dc.title | Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty tư vấn xây dựng Việt Nam | |
dc.type | Luận Văn Thạc Sỹ | |
dc.identifier.barcode | ThS.10583 | |
Bộ sưu tập | 11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực |