Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorTrần, Xuân Cầu, PGS.TS
dc.contributor.authorNguyễn, Thị Linh
dc.date.accessioned2022-08-17T01:58:56Z-
dc.date.available2022-08-17T01:58:56Z-
dc.date.issued2014
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20237-
dc.descriptionQuản trị nhân lực
dc.description.abstractChương I: Tổng quan các chương trình nghiên cứu và phương pháp nghiên cứu;. Chương II: KPI và sự cần thiết phải xây dựng và áp dụng KPI trong doanh nghiệp;. Chương III: Vấn đề ứng dụng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty CP Tự động hóa TPX hiện nay;. Chương IV: Xây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công
dc.description.tableofcontentsChương I: Tổng quan các chương trình nghiên cứu và phương pháp nghiên cứu;. Chương II: KPI và sự cần thiết phải xây dựng và áp dụng KPI trong doanh nghiệp;. Chương III: Vấn đề ứng dụng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty CP Tự động hóa TPX hiện nay;. Chương IV: Xây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công
dc.language.isovie
dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
dc.subjectCông ty cổ phần tự động hóa TPX
dc.subjectXây dựng KPI
dc.subjectđánh giá thực hiện công việc
dc.titleXây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại Công ty cổ phần tự động hóa TPX
dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
dc.identifier.barcodeThS.9925
Bộ sưu tập
11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực


  • THS.9925.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 966,6 kB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorTrần, Xuân Cầu, PGS.TS
    dc.contributor.authorNguyễn, Thị Linh
    dc.date.accessioned2022-08-17T01:58:56Z-
    dc.date.available2022-08-17T01:58:56Z-
    dc.date.issued2014
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20237-
    dc.descriptionQuản trị nhân lực
    dc.description.abstractChương I: Tổng quan các chương trình nghiên cứu và phương pháp nghiên cứu;. Chương II: KPI và sự cần thiết phải xây dựng và áp dụng KPI trong doanh nghiệp;. Chương III: Vấn đề ứng dụng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty CP Tự động hóa TPX hiện nay;. Chương IV: Xây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công
    dc.description.tableofcontentsChương I: Tổng quan các chương trình nghiên cứu và phương pháp nghiên cứu;. Chương II: KPI và sự cần thiết phải xây dựng và áp dụng KPI trong doanh nghiệp;. Chương III: Vấn đề ứng dụng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công ty CP Tự động hóa TPX hiện nay;. Chương IV: Xây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại công
    dc.language.isovie
    dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectCông ty cổ phần tự động hóa TPX
    dc.subjectXây dựng KPI
    dc.subjectđánh giá thực hiện công việc
    dc.titleXây dựng KPI trong đánh giá thực hiện công việc tại Công ty cổ phần tự động hóa TPX
    dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
    dc.identifier.barcodeThS.9925
    Bộ sưu tập
    11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực


  • THS.9925.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 966,6 kB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :