Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorPhạm, Thị Bích Ngọc, TS
dc.contributor.authorLê, Thị Hương Thủy
dc.date.accessioned2022-08-17T01:59:34Z-
dc.date.available2022-08-17T01:59:34Z-
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20286-
dc.descriptionQuản trị nhân lực
dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và thực tiễn về xây dựng Chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp Thẻ điểm cân bằng. Chương II: Xây dựng bộ chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương. Chương III: Điều kiện triển khai phương pháp Thẻ điểm cân bằng khi xây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương
dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và thực tiễn về xây dựng Chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp Thẻ điểm cân bằng. Chương II: Xây dựng bộ chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương. Chương III: Điều kiện triển khai phương pháp Thẻ điểm cân bằng khi xây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương
dc.language.isovie
dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
dc.subjectChỉ số đo lường
dc.subjectCông việc
dc.subjectNgân hàng
dc.subjectThẻ điểm cân bằng
dc.subjectXây dựng
dc.titleXây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng TM TNHH MTV Đại Dương
dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
dc.identifier.barcodeThS.11790
Bộ sưu tập
11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực


  • THS.11790.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 3,58 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorPhạm, Thị Bích Ngọc, TS
    dc.contributor.authorLê, Thị Hương Thủy
    dc.date.accessioned2022-08-17T01:59:34Z-
    dc.date.available2022-08-17T01:59:34Z-
    dc.date.issued2016
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/20286-
    dc.descriptionQuản trị nhân lực
    dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và thực tiễn về xây dựng Chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp Thẻ điểm cân bằng. Chương II: Xây dựng bộ chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương. Chương III: Điều kiện triển khai phương pháp Thẻ điểm cân bằng khi xây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương
    dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và thực tiễn về xây dựng Chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp Thẻ điểm cân bằng. Chương II: Xây dựng bộ chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương. Chương III: Điều kiện triển khai phương pháp Thẻ điểm cân bằng khi xây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc cho Khối KHDN tại Ngân hàng Thương mại TNHH Một thành viên Đại Dương
    dc.language.isovie
    dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectChỉ số đo lường
    dc.subjectCông việc
    dc.subjectNgân hàng
    dc.subjectThẻ điểm cân bằng
    dc.subjectXây dựng
    dc.titleXây dựng chỉ số đo lường hiệu quả công việc theo phương pháp thẻ điểm cân bằng cho Khối KHDN tại Ngân hàng TM TNHH MTV Đại Dương
    dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
    dc.identifier.barcodeThS.11790
    Bộ sưu tập
    11. Kinh tế lao động + Quản trị nhân lực


  • THS.11790.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 3,58 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :