| Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Nguyễn, Đức Lợi, TS | |
| dc.contributor.author | Ngô, Thị Thúy | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-08T04:28:05Z | - |
| dc.date.available | 2022-09-08T04:28:05Z | - |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.identifier.uri | https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/26093 | - |
| dc.description | Quản trị doanh nghiệp | |
| dc.description.abstract | Hệ thống và làm rõ thêm lý luận cơ bản về chất lượng nguồn nhân lực. Phân tích, đánh giá thực trạng chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch. Từ đó đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch trong thời gian tới | |
| dc.description.tableofcontents | Chương 1: Lý luận chung về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Chương 2: Thực trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty xi măng Vicem Hoàng Thạch. Chương 3: Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty xi măng Vicem Hoàng Thạch. | |
| dc.language.iso | vi | |
| dc.publisher | Học Viện Tài Chính | |
| dc.subject | nhân lực | |
| dc.title | Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch : | |
| dc.type | Luận văn Thạc sĩ | |
| dc.identifier.barcode | 39765 | |
| dc.relation.reference | 1. Nguyễn Thị Hồng Cẩm (2013), Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp công nghiệp chế biến gố Việt Nam, Luận án tiến sỹ kinh doanh và quản lý, Đại học kinh tế quốc dân, Hà Nội. 2. TS. Nguyễn Hữu Dũng (2012), Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực con người ở Việt Nam, NXB Lao động - Xã hội, Hà Nội. 3. TS. Nguyễn Xuân Điền và TS. Võ Thị Vân Khánh (2019), Hướng dẫn lý thuyết và thực hành môn học Quản trị nguồn nhân lực, NXB Học viện tài chính, Hà Nội. 4. PGS. TS. Trần Xuân Hải và TS. Trần Đức Lộc (2013), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Học viện tài chính, Hà Nội. | - |
Bộ sưu tập | Quản trị doanh nghiệp (Mã chuyên ngành 31) | |
Tải ứng dụng đọc sách
Qr code NEU Book Reader
(Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
với từ khóa "NEU Book Reader")
| Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Nguyễn, Đức Lợi, TS | |
| dc.contributor.author | Ngô, Thị Thúy | |
| dc.date.accessioned | 2022-09-08T04:28:05Z | - |
| dc.date.available | 2022-09-08T04:28:05Z | - |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.identifier.uri | https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/26093 | - |
| dc.description | Quản trị doanh nghiệp | |
| dc.description.abstract | Hệ thống và làm rõ thêm lý luận cơ bản về chất lượng nguồn nhân lực. Phân tích, đánh giá thực trạng chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch. Từ đó đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch trong thời gian tới | |
| dc.description.tableofcontents | Chương 1: Lý luận chung về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Chương 2: Thực trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty xi măng Vicem Hoàng Thạch. Chương 3: Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty xi măng Vicem Hoàng Thạch. | |
| dc.language.iso | vi | |
| dc.publisher | Học Viện Tài Chính | |
| dc.subject | nhân lực | |
| dc.title | Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty xi măng VICEM Hoàng Thạch : | |
| dc.type | Luận văn Thạc sĩ | |
| dc.identifier.barcode | 39765 | |
| dc.relation.reference | 1. Nguyễn Thị Hồng Cẩm (2013), Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp công nghiệp chế biến gố Việt Nam, Luận án tiến sỹ kinh doanh và quản lý, Đại học kinh tế quốc dân, Hà Nội. 2. TS. Nguyễn Hữu Dũng (2012), Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực con người ở Việt Nam, NXB Lao động - Xã hội, Hà Nội. 3. TS. Nguyễn Xuân Điền và TS. Võ Thị Vân Khánh (2019), Hướng dẫn lý thuyết và thực hành môn học Quản trị nguồn nhân lực, NXB Học viện tài chính, Hà Nội. 4. PGS. TS. Trần Xuân Hải và TS. Trần Đức Lộc (2013), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Học viện tài chính, Hà Nội. | - |
Bộ sưu tập | Quản trị doanh nghiệp (Mã chuyên ngành 31) | |
