Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.authorTrần, Xuân Cầu
dc.date.accessioned2022-09-11T17:43:21Z-
dc.date.available2022-09-11T17:43:21Z-
dc.date.issued2013
dc.identifier.isbnkhông có thông tin
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/36538-
dc.descriptionKinh tế học lao động và nhân khẩu
dc.description.abstractBài báo này làm rõ và phân biệt về mặt lý luận các thuật ngữ cần thiết liên quan đến vị trí việc làm, xác định các yếu tố cấu thành vị trí việc làm và nội hàm của vị trí việc làm cũng như của từng yếu tố vị trí việc làm; xác định giá trị của vị trí việc làm, mối tương quan giữa vị trí việc làm và con người trong đó, giữa giá trị của vị trí việc làm với mức lương và trả lương. Bài báo chỉ rõ những bước đi cụ thể cần thiết cũng như những khó khăn, phức tạp trong quá trình triển khai trả lương theo vị trí việc làm tại các cơ quan, tổ chức nhà nước.
dc.description.tableofcontents1. Lý thuyết về vị trí việc làm và việc xác định vị trí việc làm; 2. Triển khai thực tế trả lương theo vị trí việc làm trong các cơ quan, tổ chức nhà nước trong thời gian tới
dc.format.extentKhổ 21 x 29.7
dc.language.isovi
dc.publisherKinh Tế Quốc Dân
dc.subjectVị trí việc làm
dc.subjecttrả lương theo vị trí việc làm
dc.subjectchức trách
dc.subjectchức danh
dc.subjectcông chức
dc.titleTriển khai trả lương theo vị trí việc làm đối với công chức- viên chức: Từ lý thuyết đến thực tiễn
dc.typeTạp Chí Kinh Tế & Phát Triển
dc.identifier.barcode372949
Bộ sưu tập
01. Tạp chí (Tiếng Việt)


Ảnh bìa
  • 372949.pdf
    • Dung lượng : 183,98 kB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.authorTrần, Xuân Cầu
    dc.date.accessioned2022-09-11T17:43:21Z-
    dc.date.available2022-09-11T17:43:21Z-
    dc.date.issued2013
    dc.identifier.isbnkhông có thông tin
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/36538-
    dc.descriptionKinh tế học lao động và nhân khẩu
    dc.description.abstractBài báo này làm rõ và phân biệt về mặt lý luận các thuật ngữ cần thiết liên quan đến vị trí việc làm, xác định các yếu tố cấu thành vị trí việc làm và nội hàm của vị trí việc làm cũng như của từng yếu tố vị trí việc làm; xác định giá trị của vị trí việc làm, mối tương quan giữa vị trí việc làm và con người trong đó, giữa giá trị của vị trí việc làm với mức lương và trả lương. Bài báo chỉ rõ những bước đi cụ thể cần thiết cũng như những khó khăn, phức tạp trong quá trình triển khai trả lương theo vị trí việc làm tại các cơ quan, tổ chức nhà nước.
    dc.description.tableofcontents1. Lý thuyết về vị trí việc làm và việc xác định vị trí việc làm; 2. Triển khai thực tế trả lương theo vị trí việc làm trong các cơ quan, tổ chức nhà nước trong thời gian tới
    dc.format.extentKhổ 21 x 29.7
    dc.language.isovi
    dc.publisherKinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectVị trí việc làm
    dc.subjecttrả lương theo vị trí việc làm
    dc.subjectchức trách
    dc.subjectchức danh
    dc.subjectcông chức
    dc.titleTriển khai trả lương theo vị trí việc làm đối với công chức- viên chức: Từ lý thuyết đến thực tiễn
    dc.typeTạp Chí Kinh Tế & Phát Triển
    dc.identifier.barcode372949
    Bộ sưu tập
    01. Tạp chí (Tiếng Việt)


    Ảnh bìa
  • 372949.pdf
    • Dung lượng : 183,98 kB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :