Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorĐỗ, Thị Hải Hà, PGS.TS
dc.contributor.authorNguyễn, Trí Kiên
dc.date.accessioned2022-08-12T08:51:09Z-
dc.date.available2022-08-12T08:51:09Z-
dc.date.issued2018
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/5381-
dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh. Chương II: Phân tích thực trạng năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La. Chương III: Phương hướng và giải pháp nâng cao năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La”
dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh.. Chương II: Phân tích thực trạng năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La.. Chương III: Phương hướng và giải pháp nâng cao năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La”
dc.language.isovie
dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
dc.subjectCông an tỉnh Sơn La
dc.subjectCảnh sát điều tra
dc.subjectNăng lực
dc.subjectĐiều tra viên
dc.titleNăng lực của điều tra viên tại cơ quan cảnh sát điều tra công an tỉnh Sơn La
dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
dc.identifier.barcodeThS.14134
dc.relation.reference1. Ban chấp hành TW Đảng Cộng sản Việt Nam (2013), Nghị quyết số 29-NQ/TW của Hội nghị Trung ương 8 khóa XI về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, ban hành ngày 04 tháng 11 năm 2013.-
dc.relation.reference2. Bộ GD&ĐT (2002), Chiến lược phát triển giáo dục 2001-2010. NXB Giáo dục Hà Nội năm 2002.-
dc.relation.reference3. Đỗ Hoàng Toàn, Mai Văn Bưu (2008), Giáo trình quản lý Nhà nước về kinh tế, NXB Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội.-
dc.relation.reference4. Đỗ Văn Phức (2005), Quản lý nhân lực của doanh nghiệp, Nhà xuất bản Khoa học kỹ thuật, Hà 10. Nguyễn Thị Thảo (2014), Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp xã huyện Yên Định, tỉnh Thanh Hóa, Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực, Trường đại học lao động xã hội;-
dc.relation.reference5. Đoàn Nhân Đạo (2011), Chất lượng đội ngũ công chức hành chính nhà nước tỉnh Quảng Bình đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính, Luận văn thạc sĩ quản lý công, Trường Học viện Hành chính quốc gia.-
Bộ sưu tập
16. Kinh tế và quản lý công


  • THS.14134.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 1,34 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorĐỗ, Thị Hải Hà, PGS.TS
    dc.contributor.authorNguyễn, Trí Kiên
    dc.date.accessioned2022-08-12T08:51:09Z-
    dc.date.available2022-08-12T08:51:09Z-
    dc.date.issued2018
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/5381-
    dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
    dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh. Chương II: Phân tích thực trạng năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La. Chương III: Phương hướng và giải pháp nâng cao năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La”
    dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh.. Chương II: Phân tích thực trạng năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La.. Chương III: Phương hướng và giải pháp nâng cao năng lực của điều tra viên tại cơ quan CSĐT công an tỉnh Sơn La”
    dc.language.isovie
    dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectCông an tỉnh Sơn La
    dc.subjectCảnh sát điều tra
    dc.subjectNăng lực
    dc.subjectĐiều tra viên
    dc.titleNăng lực của điều tra viên tại cơ quan cảnh sát điều tra công an tỉnh Sơn La
    dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
    dc.identifier.barcodeThS.14134
    dc.relation.reference1. Ban chấp hành TW Đảng Cộng sản Việt Nam (2013), Nghị quyết số 29-NQ/TW của Hội nghị Trung ương 8 khóa XI về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, ban hành ngày 04 tháng 11 năm 2013.-
    dc.relation.reference2. Bộ GD&ĐT (2002), Chiến lược phát triển giáo dục 2001-2010. NXB Giáo dục Hà Nội năm 2002.-
    dc.relation.reference3. Đỗ Hoàng Toàn, Mai Văn Bưu (2008), Giáo trình quản lý Nhà nước về kinh tế, NXB Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội.-
    dc.relation.reference4. Đỗ Văn Phức (2005), Quản lý nhân lực của doanh nghiệp, Nhà xuất bản Khoa học kỹ thuật, Hà 10. Nguyễn Thị Thảo (2014), Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp xã huyện Yên Định, tỉnh Thanh Hóa, Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực, Trường đại học lao động xã hội;-
    dc.relation.reference5. Đoàn Nhân Đạo (2011), Chất lượng đội ngũ công chức hành chính nhà nước tỉnh Quảng Bình đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính, Luận văn thạc sĩ quản lý công, Trường Học viện Hành chính quốc gia.-
    Bộ sưu tập
    16. Kinh tế và quản lý công


  • THS.14134.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 1,34 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :