Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorPhan, Thị Thục Anh,TS
dc.contributor.authorVũ, Quảng
dc.date.accessioned2022-08-12T09:29:01Z-
dc.date.available2022-08-12T09:29:01Z-
dc.date.issued2015
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/7879-
dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận về động lực làm việc và sự cần thiết phải tạo động lực cho cán bộ quản lý cấp trung. Chương II: Thực trạng động lực làm việc và tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung ở trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2. Chương III: Một số giải pháp nhằm tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường ĐHSPHN2 đến năm 2017.
dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận về động lực làm việc và sự cần thiết phải tạo động lực cho cán bộ quản lý cấp trung.. Chương II: Thực trạng động lực làm việc và tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung ở trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2. Chương III: Một số giải pháp nhằm tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường ĐHSPHN2 đến năm 2017.
dc.language.isovie
dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
dc.subjectCán bộ
dc.subjectGiải pháp
dc.subjectLàm việc
dc.subjectQuản lý
dc.subjectTrường Đại học sư phạm Hà Nội 2
dc.titleGiải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường Đại học sư phạm Hà Nội 2
dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
dc.identifier.barcodeThS.10504
Bộ sưu tập
16. Kinh tế và quản lý công


  • 10504.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 44,94 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorPhan, Thị Thục Anh,TS
    dc.contributor.authorVũ, Quảng
    dc.date.accessioned2022-08-12T09:29:01Z-
    dc.date.available2022-08-12T09:29:01Z-
    dc.date.issued2015
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/7879-
    dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
    dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận về động lực làm việc và sự cần thiết phải tạo động lực cho cán bộ quản lý cấp trung. Chương II: Thực trạng động lực làm việc và tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung ở trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2. Chương III: Một số giải pháp nhằm tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường ĐHSPHN2 đến năm 2017.
    dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận về động lực làm việc và sự cần thiết phải tạo động lực cho cán bộ quản lý cấp trung.. Chương II: Thực trạng động lực làm việc và tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung ở trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2. Chương III: Một số giải pháp nhằm tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường ĐHSPHN2 đến năm 2017.
    dc.language.isovie
    dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectCán bộ
    dc.subjectGiải pháp
    dc.subjectLàm việc
    dc.subjectQuản lý
    dc.subjectTrường Đại học sư phạm Hà Nội 2
    dc.titleGiải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ quản lý cấp trung Trường Đại học sư phạm Hà Nội 2
    dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
    dc.identifier.barcodeThS.10504
    Bộ sưu tập
    16. Kinh tế và quản lý công


  • 10504.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 44,94 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :