Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorNguyễn, Thị Thu Cúc, TS
dc.contributor.authorHoàng, Quyền Anh
dc.date.accessioned2022-08-12T09:41:42Z-
dc.date.available2022-08-12T09:41:42Z-
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/8650-
dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan. Chương II: Yêu cầu về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương III: Phân tích thực trạng năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương IV: Định hướng và giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An.
dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan. Chương II: Yêu cầu về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương III: Phân tích thực trạng năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương IV: Định hướng và giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An.
dc.language.isovie
dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
dc.subjectCán bộ quản lý
dc.subjectHải quan Nghệ An
dc.subjectNăng lực
dc.subjectQuản lý
dc.titleNăng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An
dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
dc.identifier.barcodeThS.16449
dc.relation.reference1. Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa VIII (1997), Nghị quyết Hội nghị lần thứ ba về chiến lược cán bộ, cán bộ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, Hà Nội.-
dc.relation.reference2. Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XI (2018), Kết luận số 64-KL/TWngày 28 tháng 5 năm 2018 tại Hội nghị lần thứ bảy "Một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, hoàn thiện hệ thống chính trị từ Trung ương đến cơ sở", Hà Nội.-
dc.relation.reference3. Đỗ Quốc Bình (2017), Nâng cao Năng lực đội ngũ lãnh đạo chủ chốt cấp xã tại huyện Đông Triều, tỉnh Quảng Ninh giai đoạn 2016-2025, luận văn thạc sỹ, Trường Đại học Kinh tế và Quản trị Kinh doanh, Đại học Thái Nguyên, Thái Nguyên.-
dc.relation.reference4. Bộ Nội vụ (2004), Quyết định số 04/2004/QĐ-BNV ngày 16 tháng 01 năm 2004 về việc ban hành quy định tiêu chuẩn cụ thể đối với cán bộ quản lý, Hà Nội.-
dc.relation.reference5. Chính phủ (2009), Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22 tháng 10 năm 2009 về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ quản lý, Hà Nội.-
Bộ sưu tập
16. Kinh tế và quản lý công


  • THS.16449.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 1,57 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorNguyễn, Thị Thu Cúc, TS
    dc.contributor.authorHoàng, Quyền Anh
    dc.date.accessioned2022-08-12T09:41:42Z-
    dc.date.available2022-08-12T09:41:42Z-
    dc.date.issued2019
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/8650-
    dc.descriptionKinh tế & Quản lý công
    dc.description.abstractChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan. Chương II: Yêu cầu về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương III: Phân tích thực trạng năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương IV: Định hướng và giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An.
    dc.description.tableofcontentsChương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan. Chương II: Yêu cầu về năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương III: Phân tích thực trạng năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An. Chương IV: Định hướng và giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An.
    dc.language.isovie
    dc.publisherTrường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân
    dc.subjectCán bộ quản lý
    dc.subjectHải quan Nghệ An
    dc.subjectNăng lực
    dc.subjectQuản lý
    dc.titleNăng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp phòng tại Cục Hải quan Nghệ An
    dc.typeLuận Văn Thạc Sỹ
    dc.identifier.barcodeThS.16449
    dc.relation.reference1. Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa VIII (1997), Nghị quyết Hội nghị lần thứ ba về chiến lược cán bộ, cán bộ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, Hà Nội.-
    dc.relation.reference2. Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XI (2018), Kết luận số 64-KL/TWngày 28 tháng 5 năm 2018 tại Hội nghị lần thứ bảy "Một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, hoàn thiện hệ thống chính trị từ Trung ương đến cơ sở", Hà Nội.-
    dc.relation.reference3. Đỗ Quốc Bình (2017), Nâng cao Năng lực đội ngũ lãnh đạo chủ chốt cấp xã tại huyện Đông Triều, tỉnh Quảng Ninh giai đoạn 2016-2025, luận văn thạc sỹ, Trường Đại học Kinh tế và Quản trị Kinh doanh, Đại học Thái Nguyên, Thái Nguyên.-
    dc.relation.reference4. Bộ Nội vụ (2004), Quyết định số 04/2004/QĐ-BNV ngày 16 tháng 01 năm 2004 về việc ban hành quy định tiêu chuẩn cụ thể đối với cán bộ quản lý, Hà Nội.-
    dc.relation.reference5. Chính phủ (2009), Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22 tháng 10 năm 2009 về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ quản lý, Hà Nội.-
    Bộ sưu tập
    16. Kinh tế và quản lý công


  • THS.16449.pdf
  • G:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCR
    • Dung lượng : 1,57 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :