Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
Trường DC Giá trịNgôn ngữ
dc.contributor.advisorNguyễn, Trọng Thản, PGS.TS
dc.contributor.authorLương, Thúy Hường
dc.date.accessioned2022-09-08T04:28:10Z-
dc.date.available2022-09-08T04:28:10Z-
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/26100-
dc.descriptionQuản trị doanh nghiệp
dc.description.abstractHệ thống và làm rõ thêm lý luận cơ bản về công tác quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích, đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. Từ đó đề xuất các giải pháp nhằm tăng cường quản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội trong thời gian tới
dc.description.tableofcontentsChương 1: Cơ sở lý luận về quản lý nhân lực trong tổ chức. Chương 2: Thực trạng quản lý nhân lực tại sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại sở giao dịch chứng khoán Hà Nội.
dc.language.isovi
dc.publisherHọc Viện Tài Chính
dc.subjectQuản lý
dc.titleQuản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội :
dc.typeLuận văn Thạc sĩ
dc.identifier.barcode39853
dc.relation.reference1. Bộ Nội Vụ (2013), Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 về hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công nhân viên, viên chức và người lao động, Hà Nội. 2. Chính Phủ (2010), nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05/3/2010 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng công chức, Hà Nội. 3. Chính Phủ (2013), nghị định số 117/2013 ngày 07/10/2013 sửa đổi, bổ sung một số đièu của Nghị định số 130/2005/ NĐ-CP ngày 17/10/2005 của Chính phủ quy định chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính đối với cơ quan nhà nước, Hà Nội. 4. Nguyễn Thị Anh Đào (2016), Quản trị nguồn nhân lực tại Cục Hải quan thành phố Hà Nội, Luận văn thạc sĩ kinh tế, Viện Đại học Mở Hà Nội.-
Bộ sưu tập
Quản trị doanh nghiệp (Mã chuyên ngành 31)


Ảnh bìa
  • 000039853.pdf
    • Dung lượng : 75,66 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads : 
  • Biểu ghi đơn giản Thống kê truy cập Open App

    Tải ứng dụng đọc sách

    (Lưu ý: Sử dụng ứng dụng NEU Book Reader để xem đầy đủ tài liệu.
    Bạn đọc có thể tải NEU Book Reader từ App Store hoặc Google play
    với từ khóa "NEU Book Reader")



    Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
    Trường DC Giá trịNgôn ngữ
    dc.contributor.advisorNguyễn, Trọng Thản, PGS.TS
    dc.contributor.authorLương, Thúy Hường
    dc.date.accessioned2022-09-08T04:28:10Z-
    dc.date.available2022-09-08T04:28:10Z-
    dc.date.issued2021
    dc.identifier.urihttps://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/26100-
    dc.descriptionQuản trị doanh nghiệp
    dc.description.abstractHệ thống và làm rõ thêm lý luận cơ bản về công tác quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích, đánh giá thực trạng quản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. Từ đó đề xuất các giải pháp nhằm tăng cường quản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội trong thời gian tới
    dc.description.tableofcontentsChương 1: Cơ sở lý luận về quản lý nhân lực trong tổ chức. Chương 2: Thực trạng quản lý nhân lực tại sở giao dịch chứng khoán Hà Nội. Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại sở giao dịch chứng khoán Hà Nội.
    dc.language.isovi
    dc.publisherHọc Viện Tài Chính
    dc.subjectQuản lý
    dc.titleQuản lý nhân lực tại Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội :
    dc.typeLuận văn Thạc sĩ
    dc.identifier.barcode39853
    dc.relation.reference1. Bộ Nội Vụ (2013), Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 về hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công nhân viên, viên chức và người lao động, Hà Nội. 2. Chính Phủ (2010), nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05/3/2010 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng công chức, Hà Nội. 3. Chính Phủ (2013), nghị định số 117/2013 ngày 07/10/2013 sửa đổi, bổ sung một số đièu của Nghị định số 130/2005/ NĐ-CP ngày 17/10/2005 của Chính phủ quy định chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính đối với cơ quan nhà nước, Hà Nội. 4. Nguyễn Thị Anh Đào (2016), Quản trị nguồn nhân lực tại Cục Hải quan thành phố Hà Nội, Luận văn thạc sĩ kinh tế, Viện Đại học Mở Hà Nội.-
    Bộ sưu tập
    Quản trị doanh nghiệp (Mã chuyên ngành 31)


    Ảnh bìa
  • 000039853.pdf
    • Dung lượng : 75,66 MB

    • Định dạng : Adobe PDF

    • Views : 
    • Downloads :