Tóm tắt
Chương I: Cơ sở lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về nâng cao chất lượng viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập. Chương II: Phân tích thực trạng nâng cao chấ lượng viên chức thư viện Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh. Chương III: Phương hướng và giải pháp nâng cao chất. lượng viên chức thư viện Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
Chủ đề
Chất lượng viên chức, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Viên chức thư viện
Nhà xuất bản
Trường Đại Học Kinh Tế Quốc Dân???dc.relation.reference???
1. Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2014), Quyết định 224-QĐ/TW ngày 06 tháng 1 năm 2014 về Chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
2. Ban giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh (2004); Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh: 55 năm xây dựng và trưởng thành; Hà nội
3. Chính phủ ( 2011), Nghị quyết 30c/NQ-CP Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2011-2020, Cổng thông tin điện tử:Chính phủ nước cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam: http://chinhphu.vn
4. Chính phủ (2012), Nghị định 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 04 năm 2012 về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, Cổng thông tin điện tử : Hệ thống văn bản quy phạm pháp luật http://www.moj.gov.vn
5. Chính phủ (2015) Nghị định 56/2015/NĐ-CP ngày 9 tháng 6 năm 2015 về đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức, Cổng thông tin điện tử : Hệ thống văn bản quy phạm pháp luật http://www.moj.gov.vn
1. Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2014), Quyết định 224-QĐ/TW ngày 06 tháng 1 năm 2014 về Chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
2. Ban giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh (2004); Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh: 55 năm xây dựng và trưởng thành; Hà nội
3. Chính phủ ( 2011), Nghị quyết 30c/NQ-CP Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2011-2020, Cổng thông tin điện tử:Chính phủ nước cộng hòa xã hội...See More
THS.14379.pdfG:\KINH TE\A. FILE SCAN\4. LUANVANTHACSY-OCRDung lượng : 1,74 MB
Định dạng : Adobe PDF
