Tóm tắt
Chương I: Tổng quan nghiên cứu Chương II: Cơ sở lý thuyết Chương III: Phương pháp nghiên cứu Chương IV: Kết quả nghiên cứu Chương V: Bình luận kết quả nghiên cứu và khuyến nghị
Chủ đề
Doanh nghiệp Việt Nam, Lĩnh vực phát điện, Phong cách lãnh đạo trao quyền, Sự sáng tạo, Động lực bên trong
Nhà xuất bản
Trường ĐH Kinh Tế Quốc Dân???dc.relation.reference???
1. Ahearne, M., Mathieu, J., Rapp, A. (2005), ‘To empower or not to empower your sales force? An empirical examination of the influence of leadership
empowerment behavior on customer satisfaction and performance’, Journal of Applied Psychology, Số 90, tr. 945– 955.
2. Ahlstrom, D. (2010), ‘Publishing in the Asia Pacific Journal of Management’, Asia Pacific Journal of Management, Số 27, Tập 1, tr. 1–8.
3. Albert, R. S. (1990a), ‘Identity, experiences and career choice among the exceptionally gifted and eminent’, Theories of creativity, Sage, Newburry Park,
tr. 11-34.
4. Albert, R. S. (1990b), ‘Real world creativity and eminence: An enduring relationship’, Creativity Research Journal, Số 3, tr. 1-5.
5. Amabile, T. M. (1979), ‘Effects of external evaluation on artistic creativity’, Journal of Personality arid Social Psychology, Số 37, tr. 221-233.
1. Ahearne, M., Mathieu, J., Rapp, A. (2005), ‘To empower or not to empower your sales force? An empirical examination of the influence of leadership
empowerment behavior on customer satisfaction and performance’, Journal of Applied Psychology, Số 90, tr. 945– 955.
2. Ahlstrom, D. (2010), ‘Publishing in the Asia Pacific Journal of Management’, Asia Pacific Journal of Management, Số 27, Tập 1, tr. 1–8.
3. Albert, R. S. (1990a), ‘Identity, experiences and career choice among the exceptionally gifted and eminent’, Theories of creativity, Sage, Newburry Park,
<...See More
1496.pdfG:\KINH TE\1. LUANANTIENSY(OCR)Dung lượng : 2,65 MB
Định dạng : Adobe PDF
