Ấn phẩm

Ảnh hưởng của tố chất cá nhân nhà lãnh đạo tới kết quả lãnh đạo trong các doanh nghiệp ở Việt Nam

Xem mô tả

219

Xem & Tải

0

Nhan đề khác
Tóm tắt
Nói đến lãnh đạo người ta thường hình dung đến những cá nhân đầy quyền lực, có sức mạnh và tầm ảnh hưởng rộng lớn trong các lĩnh vực từ kinh tế, chính trị và kinh doanh. Nhiều nhà lãnh đạo doanh nghiệp có thể xây dựng – điều hành – truyền lại ảnh hưởng trong những doanh nghiệp tồn tại qua hàng thế kỷ... Vậy, những yếu tố nào có ảnh hưởng tới kết quả và hiệu quả lãnh đạo? Trong bài viết này, tác giả nghiên cứu ảnh hưởng của tố chất cá nhân nhà lãnh đạo tới kết quả lãnh đạo doanh nghiệp trong điều kiện Việt Nam. Nghiên cứu sử dụng cách phân loại tố chất của Peterson & Seligman (2004), Judge & cộng sự (2009), đồng thời có bổ sung những tố chất cá nhân điển hình của nhà lãnh đạo doanh nghiệp trong bối cảnh nền kinh tế chuyển đổi và văn hóa Phương Đông như Việt Nam. Các kết luận được rút ra từ cuộc khảo sát 806 nhà lãnh đạo trong các doanh nghiệp thuộc các loại hình, sở hữu và ngành nghề kinh doanh khác nhau trên 7 vùng kinh tế chính trong cả nước.
Mô tả
Quản trị Kinh doanh và Kinh tế học doanh nghiệp, Tiếp thị, Kế toán
Tác giả
Lương, Thu Hà
Tác giả khác
Người hướng dẫn
Nơi xuất bản
Nhà xuất bản
Kinh Tế Quốc Dân
Năm xuất bản
2016
ISSN tạp chí
Nhan đề tập
Từ khóa chủ đề
Tố chất cá nhân nhà lãnh đạo , kết quả lãnh đạo , nhà lãnh đạo
Địa chỉ truy cập

Thực thể liên kết

Kết quả tìm kiếm tác giả/Nhà nghiên cứu

Tìm kiếm của bạn không trả về kết quả. Bạn có gặp khó khăn khi thực hiện tìm kiếm? Hãy thử lại bằng cách đặt từ khóa tìm vào trong cặp dấu ngoặc kép